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上海双龙空调设备有限公司非常重视企业文化,公司的最大特点是非常重视员工的感受,努力营造平等、自由、交流的环境和氛围。公司的企业文化的建设表现在以下几个方面:
1、积极进取和自我学习精神 作为一家现代化公司,我们经常组织各类培训和学习,以实现自我提高和完善。公司每年都会聘请专业培训机构或高校的科研人员对公司员工进行专题培训,内容包括团队合作精神培训,项目管理,生产管理和专业技能等。
2、平等相处,鼓励创新 大家平等相处,公司鼓励大家勇于尝试,鼓励创意,鼓励冒险,允许员工失败。公司内部行政职位上基本只有两级;在这里有年轻、开放、有经验的领导;这里有各种专业的人才而且竟然都是不论什么学历、证书的……所有员工都有机会运用自己的特长,将其发挥在自己的工作岗位上,在工作中获得成就感和满足感。 3、极力倡导畅所欲言的氛围
内务区(OA)是最能体现公司文化的地方之一,每位新员工进入公司第一件事就是开通一个公司内务区帐号,在上面向大家介绍自己;任何员工都可以在上面发表任何意见,员工和高层之间没有任何阻隔,意见可以直接传达。公司的很多思想和理念就是在内务区的这种畅所欲言中诞生的。 4、经常组织各类社会活动 上海双龙空调有限公司是上海地区专业生产各类中央空调及其配件的大型公司之一,经常组织各类社会活动,如参加各类会展、行业产品大比拼等并取得了不少骄人的成绩,受到业界的好评。
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